ПАЛІТЫКА ІНФАРМАЦЫЙНАЙ БЯСПЕКІ

World Medicine імкнецца забяспечваць інфармацыйную бяспеку і бесперапыннасць паслуг з мэтай быць вядучай кампаніяй ва ўсіх сектарах, у якіх яна ажыццяўляе сваю дзейнасць. У рамках падыходу да якаснага і бесперапыннага абслугоўвання кампанія ўсведамляе сваю адказнасць за поўнае выкананне дамоўленасцей з адпаведнымі бакамі, дзеючых законаў і нарматыўных актаў, а таксама рэалізуе патрабаванні сістэмы кіравання інфармацыйнай бяспекай ISO 27001 — міжнародна прызнанага стандарту.

Як World Medicine, мы вызначаем наступныя асноўныя мэты ў сферы інфармацыйнай бяспекі:

1. Кіраваць працэсамі аналізу рызык, улічваючы рызыкі і магчымасці ў межах інфармацыйнай бяспекі,
2. Забяспечваць канфідэнцыяльнасць, цэласнасць і даступнасць усіх інфармацыйных актываў,
3. Выконваць дзеючыя законы, нарматыўныя акты і пагадненні з трэцімі асобамі ў сферы інфармацыйнай бяспекі,
4. Прымаць неабходныя меры для забеспячэння бесперапыннасці бізнесу і аднаўляць сістэмы ў мэтавыя тэрміны ў выпадку збою,
5. Павышаць дасведчанасць у галіне інфармацыйнай бяспекі праз рэгулярныя навучальныя праграмы, зніжаць колькасць інцыдэнтаў і рэагаваць скаардынавана для мінімізацыі магчымай шкоды,
6. Забяспечваць бесперапыннае ўдасканаленне сістэмы кіравання інфармацыйнай бяспекай,
7. Абараняць і ўмацоўваць нашу карпаратыўную рэпутацыю і каштоўнасць брэнда сярод супрацоўнікаў, кліентаў, пастаўшчыкоў і грамадскасці.

Вышэйшае кіраўніцтва World Medicine абавязваецца забяспечваць укараненне, функцыянаванне, маніторынг, перагляд, падтрымку і бесперапыннае ўдасканаленне інфармацыйнай бяспекі.

ПАЛІТЫКА ІНТЭГРАВАНАЙ СІСТЭМЫ КІРАВАННЯ

У World Medicine, у адпаведнасці з патрабаваннямі GMP і сертыфікаваных сістэм кіравання, мы распрацоўваем, вырабляем і пастаўляем бездакорныя, эфектыўныя і надзейныя прадукты ў Турцыі і ва ўсіх краінах, дзе ажыццяўляем сваю дзейнасць, у адпаведнасці з прававымі патрабаваннямі, дзеючымі нацыянальнымі і міжнароднымі сістэмамі якасці, адсочваючы інавацыі ў галіне і мэты ўстойлівай якасці.

Вышэйшае кіраўніцтва падтрымлівае ўдзел супрацоўнікаў у GMP і сертыфікаваных сістэмах кіравання, якія ўкараняюцца ў World Medicine.

Кожны супрацоўнік World Medicine усведамляе сваю адказнасць за забеспячэнне якасці прадукцыі, бяспекі і задаволенасці пацыентаў і спажыўцоў, а таксама выконвае сваю працу ў адпаведнасці з патрабаваннямі cGMP і сертыфікаваных сістэм кіравання, якія прымяняюцца ў нашай кампаніі.

Як пацвярджэнне нашай прыхільнасці якасці, мы выконваем патрабаванні GMP і сертыфікаваных сістэм кіравання.

Усе нашы аперацыі — ад закупкі матэрыялаў да распрацоўкі прадукцыі, ад вытворчых працэсаў да маркетынгу, продажаў і пасляпродажнага абслугоўвання — мы ажыццяўляем у адпаведнасці з гэтым падыходам.

У межах ISO 17025 мы ажыццяўляем сваю дзейнасць з удзелам кампетэнтнага і экспертнага лабараторнага персаналу, дакладна і своечасова задавальняючы чаканні і патрэбы кліентаў. Мы імкнемся забяспечваць бесперапынную задаволенасць кліентаў, прытрымліваючыся прынцыпаў бесстароннасці, незалежнасці, роўнасці, канфідэнцыяльнасці і абароны правоў уласнасці.

Усведамляючы важнасць усіх нашых рэсурсаў — чалавечых рэсурсаў, пастаўшчыкоў, абсталявання, інфраструктуры, лабараторый, экалагічных умоў, матэрыялаў і фінансавых рэсурсаў — мы выкарыстоўваем гэтыя рэсурсы эфектыўна і вынікова, а таксама імкнемся развіваць веды, навыкі і кампетэнцыі нашага персаналу.

Дзякуючы падыходу жыццёвага цыклу мы эфектыўна выкарыстоўваем прыродныя і энергетычныя рэсурсы, а таксама ажыццяўляем дзейнасць, накіраваную на прадухіленне забруджвання навакольнага асяроддзя шляхам кантролю экалагічных уздзеянняў, якія ўзнікаюць у выніку нашай дзейнасці.

У сферы аховы працы і бяспекі нашым галоўным прыярытэтам з’яўляецца стварэнне бяспечнага працоўнага асяроддзя, ліквідацыя небяспечных умоў і паводзін, а таксама прадухіленне вытворчых няшчасных выпадкаў, прафесійных захворванняў і пагаршэння здароўя праз праактыўны падыход.

Як World Medicine, мы забяспечваем маніторынг эфектыўнасці GMP і ўсіх укаранёных сістэм кіравання праз унутраныя і знешнія аўдыты, а таксама імкнемся да бесперапыннага ўдасканалення праз рэгулярныя перагляды.

ПАЛІТЫКА СІСТЭМЫ ЭНЕРГЕТЫЧНАГА МЕНЕДЖМЕНТУ

Як World Medicine, мы імкнемся бесперапынна паляпшаць нашу энергетычную эфектыўнасць, рацыянальна выкарыстоўваць рэсурсы і вынікова кіраваць спажываннем энергіі ва ўсіх напрамках нашай дзейнасці. Усведамляючы, што шлях да ўстойлівага развіцця праходзіць праз устойлівае навакольнае асяроддзе і эфектыўнае выкарыстанне рэсурсаў, мы ставім за мэту аптымізаваць энергаспажыванне, укараняць сістэму энергетычнага менеджменту з праактыўным падыходам і забяспечваць бесперапыннае ўдасканаленне нашых працэсаў.

Вышэйшае кіраўніцтва World Medicine падтрымлівае ўдзел супрацоўнікаў ва ўсіх укаранёных сістэмах кіравання. У гэтым кантэксце, каб забяспечыць устойлівасць сістэмы энергетычнага менеджменту, мы бесперапынна ўдасканальваем яе праз падыходы, заснаваныя на рызыках, і навучальныя праграмы, а таксама павышаем дасведчанасць супрацоўнікаў.

У адпаведнасці з гэтымі мэтамі, прынцыпамі і прыярытэтамі;

1. Падтрымліваць дасведчанасць у сферы ўстойлівага развіцця праз мэты энергетычнай эфектыўнасці і павышаць інфармаванасць супрацоўнікаў,
2. Забяспечваць адпаведнасць прававым і іншым прымяняльным патрабаванням,
3. Улічваць энергетычную эфектыўнасць пры закупцы абсталявання і паслуг,
4. Распрацоўваць і рэалізоўваць праекты па павышэнні эфектыўнасці,
5. Павялічваць выкарыстанне аднаўляльных крыніц энергіі і зніжаць выкіды вугляроду ў мэтах барацьбы са змяненнем клімату,
6. Забяспечваць неабходныя рэсурсы для ўкаранення сістэмы энергетычнага менеджменту.

ПАЛІТЫКА ЛАНЦУГА ПАСТАВАК

Як World Medicine Group, мы ставім устойлівае развіццё ў аснову нашай дзейнасці і імкнемся пакінуць будучым пакаленням здаровы і лепшы свет. Наш падыход ахоплівае як уласныя аперацыі, так і дзейнасць нашых пастаўшчыкоў.

Гэтая палітыка вызначае экалагічныя, сацыяльныя і этычныя чаканні да ўсіх пастаўшчыкоў. Выкананне гэтай палітыкі з’яўляецца абавязковым і ўключаецца ва ўсе дагаворы.

Мы падтрымліваем міжнародныя прынцыпы правоў чалавека, уключаючы прынцыпы МАП, Глабальнага дагавора ААН і Канвенцыі ААН аб правах дзіцяці.

Дзіцячая праца

Выкарыстанне дзіцячай працы ніжэй за ўстаноўленыя законам узроставыя межы не дапускаецца.

Прымусовая праца

Прымусовая праца або любыя формы злоўжыванняў не дапускаюцца.

Справядлівае стаўленне

Дыскрымінацыя не дапускаецца. Павінны забяспечвацца роўныя магчымасці.

Свабода аб’яднання

Правы супрацоўнікаў павінны паважацца.

Працоўны час і аплата працы

Павінны забяспечвацца справядлівыя і законныя ўмовы працы.

Бяспечнае працоўнае месца

Павінна забяспечвацца бяспечнае і здаровае працоўнае асяроддзе.

Ахова навакольнага асяроддзя

Экалагічнае заканадаўства павінна выконвацца, а ўздзеянне на навакольнае асяроддзе — мінімізавацца.

Якасць і этыка

Прымяняюцца патрабаванні GMP, ISO і правілы супрацьдзеяння карупцыі.

ПАЛІТЫКА ЛІЧБАВАЙ ТРАНСФАРМАЦЫІ

World Medicine рэалізуе праекты лічбавай трансфармацыі сваіх працэсаў з мэтай быць вядучай кампаніяй ва ўсіх сектарах, у якіх яна ажыццяўляе сваю дзейнасць, а таксама плануе і кантралюе гэтыя ініцыятывы.

У рамках падыходу да якаснага і бесперапыннага абслугоўвання праекты лічбавізацыі выбіраюцца ў адпаведнасці з міжнароднымі рэкамендацыямі і праходзяць працэсы валідацыі.

Як World Medicine, мы вызначаем наступныя асноўныя мэты ў сферы лічбавай трансфармацыі:

1. Ацэньваць і кіраваць запытамі падраздзяленняў у межах лічбавай трансфармацыі;
2. Перадаваць зацверджаныя запыты па лічбавай трансфармацыі вышэйшаму кіраўніцтву;
3. Падтрымліваць лічбавізацыю працэсаў ва ўсіх падраздзяленнях;
4. Забяспечваць бесперапыннае ўдасканаленне працэсаў лічбавай трансфармацыі;
5. Забяспечваць хуткі доступ да даных, зніжаць варыятыўнасць і ліквідаваць памылкі, звязаныя з чалавечым фактарам.

Вышэйшае кіраўніцтва World Medicine абавязваецца забяспечваць укараненне, функцыянаванне, маніторынг, перагляд, падтрымку і бесперапыннае ўдасканаленне працэсаў лічбавай трансфармацыі.

ПАЛІТЫКА КІРАВАННЯ РЫЗЫКАМІ ЯКАСЦІ

World Medicine надае вялікае значэнне выяўленню і эфектыўнаму кіраванню стратэгічнымі, аперацыйнымі, фінансавымі і арганізацыйнымі рызыкамі, якія могуць ствараць пагрозу для яе ўстойлівасці і выканання абавязацельстваў перад зацікаўленымі бакамі. Кампанія прыняла сістэму кіравання рызыкамі, якая ставіць у прыярытэт абарону яе каштоўнасцей.

Усе супрацоўнікі нясуць першасную адказнасць за выяўленне, ацэнку і кіраванне рызыкамі і магчымасцямі, звязанымі з іх працэсамі. World Medicine падкрэслівае важнасць прымянення кіравання рызыкамі на працягу ўсяго жыццёвага цыклу прадукту для падтрымкі прыняцця рашэнняў на ўсіх узроўнях.

World Medicine прытрымліваецца праактыўнага падыходу да выяўлення патэнцыйных небяспек і звязаных з імі рызык з мэтай павышэння эфектыўнасці і выніковасці. Для зніжэння і кантролю выяўленых рызык вызначаюцца адпаведныя меры шляхам удасканалення працэсаў і сістэм.

Кампанія забяспечвае неабходныя рэсурсы для развіцця і пашырэння працэсаў кіравання рызыкамі, а таксама для павышэння дасведчанасці супрацоўнікаў.

Гэтая палітыка служыць кіраўніцтвам для кіравання рызыкамі і максімальнага выкарыстання магчымасцей ва ўсіх сістэмах кіравання, укаранёных у World Medicine.